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なぜ今、変革屋が「仕事と介護の両立」変革に挑むのか

2019.7.3 2016年、チェンジウェーブの関連会社として、IT系介護ベンチャー・株式会社リクシスがスタートしました。 変革屋がなぜ「仕事と介護の両立」に挑むのか、佐々木がその想いをお伝えします。 変革屋として挑む 株式会社リクシスを...

「柔軟な働き方の実現」が組織の業績と満足度を上げる
エイカレ白書 営業管理職のマネジメントを調査・分析

2019.4.17 異業種で営業女性の育成と営業変革に取り組むプロジェクト、「新世代エイジョカレッジ(以下エイカレ)」で事務局を務めるチェンジウェーブは、営業の管理職に対してマネジメントに関するアンケート調査を行い、「エイカレ白書」とし...

企業のリーダー人材が「変革する力」を手に入れる
MICHIKARA地方創生協働リーダーシッププログラム 参加者公募!

2019.4.18 MICHIKARA地方創生協働リーダーシップ、第5期の参加者を若干名、公募します! このプログラムでは、企業から研修として派遣されたリーダー候補と長野県塩尻市の職員が異業種でチームを編成。2泊3日という短期集中型の合宿を通して地...

エイカレサミット2018 日経doors記事掲載

2019.4.1 オンラインメディア、日経doors(2019年4月1日)でエイカレサミット2018が紹介されました。 記事では「そのやり方はOK? 営業女性が『常識』打破する実験」として エイカレ・フォーラム部門、ファイナリスト5チームのプレゼンテーシ...

営業女性の育成とビジネスモデル創出を同時に進める
エイカレ フォーラム2019 参加企業募集

2019.3.26 チェンジウェーブが企画・運営する「新世代エイジョカレッジ(以下、エイカレ)」は、異業種で営業変革を目指すプロジェクトです。 企業から研修として派遣された営業職の女性社員が、実証実験を通して自社または業界の課題解決に取り...

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