【対談掲載】人生100年時代の日本に変革のウェーブを
2019.1.29 イノベーション・マガジン「長寿のMIKATA」で、山本左近氏とチェンジウェーブ代表・佐々木裕子の対談記事が掲載されました。 「人生100年時代の日本に変革のウェーブを」 https://chojumikata.com/crosstalk/1527 https://ch...
一歩踏み出すきっかけを作る エイカレ発のムーブメント
2019.1.15 チェンジウェーブが企画・運営する「新世代エイジョカレッジ」(以下「エイカレ」)は、営業女性のさらなる活躍を目指す社会変革プラットフォームです。 http://eijyo.com/ スタートから5年間で85社580名以上にご参加いただきました...
Forbes JAPAN WOMEN AWARD 2018 アドバイザーを務めました
2018.12.21 Forbes JAPAN WOMEN AWARD 2018は 「自ら道を切り開き、活躍している女性」と「意欲ある女性が働きやすい環境創りを積極的に行う企業」を選出し、表彰する、国内最大級の女性のアワードです。 育休取得者の比率や福利厚生などの「過...
働き方改革を実現する「意識改革」とは
2018.12.19 働き方改革がトレンドワードとして取り上げられる昨今、働き方改革を推進する企業は2017年頃から大幅に増加しました。 国内企業を対象にしたある調査によれば、その目的の上位には以下のようなものが並びます。 生産性の向上 ...
これからの日本をつくる100の”働く”をみつけよう
2018.12.14 これからの日本をつくる100の”働く”をみつける「Work Story Award 2018」で チェンジウェーブ代表取締役社長、佐々木裕子がゲスト審査員を務めさせていただきました。 Work Story Awardは、働き方を選択できる社会を目指す一般社...
