変革の「オセロの角」を探す～変革屋・チェンジウェーブのご紹介～
2020.11.18 2020年、コロナ禍は企業の経営環境も、働く人の意識も大きく変えました。 パラダイムシフトが進み、企業は日々、変化への対応を迫られています。 組織変革や人材育成をお手伝いするチェンジウェーブにも、様々なご相談をいただき...
NHK・クロ現+でANGLEとアンコンシャスバイアスへの取り組みが紹介されました
2020.11.16 NHK・クローズアップ現代+（2020年11月19日放送）で チェンジウェーブが開発した無意識バイアスラーニングツール「ANGLE」(アングル)と 導入企業の取り組みが紹介されました。 番組では、個の時代にあって多様な人材が活躍するた...
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人材多様性時代において上司がアップデートすべきこと
2020.11.13 コロナ禍によって、多くの人の働き方や価値観が変化を余儀なくされました。 働き方を選ぶことで生まれるワーク＆ライフスタイルや価値観の多様性、 ミレニアルやZ世代などがもたらす、今までなかった考え方やアイデアの多様性… ...
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人事のための「Z世代」価値観理解
2020.11.15 前回開催が大変好評をいただき、追加開催決定しました！ 多様な「個の時代」と言われる今、若年層が働きがいを感じられるようにするために、人事担当者はどのように向き合っていくべきなのか。 多様な個が働き続けるためにはどの...
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企業の変革デザイン～リアルな事例から仕掛け方を学ぶ～
2020.10.20 2020年、新型コロナウイルスが多くの「当たり前」を崩しました。 ニューノーマルの時代の成長戦略として、新たな価値創造や企業の再定義がさらに重要度を増したとも言えます。 しかし一方で、「課題感はあるが、動き方がわからない...
